Skip to content

Wdrożenia

2026-02-24

Lider rynku usług drukarskich usprawnia HR dzięki enova365

HR enova365 w EMBE PRESS

O firmie

EMBE PRESS Spółka z o.o. – dynamicznie rozwijająca się firma działająca w branży poligraficznej, stawiająca na nowoczesne rozwiązania. Dzięki parkowi maszynowemu najnowszej generacji, oferuje szeroki zakres usług drukarskich, w technice fleksograficznej i offsetowej.

Potrzeby

Firma zatrudnia kilkuset pracowników i poszukuje rozwiązań umożliwiających automatyzację i optymalizację codziennych działań HR.

Projekt

Zespół Alt One przeprowadził kompleksowy projekt wdrożeniowy systemu enova365, koncentrując się na optymalizacji obszarów kadrowo-płacowych i poprawie zarządzania personelem:

Zakres działań:

  • Analiza procesów kadrowo-płacowych, pulpitu pracownika i kierownika oraz procesu delegacji.
  • Migracja danych z systemu Gratyfikant do enova365.
  • Konfiguracja modułu enova365 Kadry i Płace w wersji platynowej.
  • Wdrożenie modułów:
    • enova365 Kadry i Płace
    • enova365 Delegacje Służbowe
    • enova365 Pulpit Pracownika (do 200 użytkowników)
    • enova365 Pulpit Kierownika
    • enova365 Dodatkowa Baza Pulpitów

Dzięki wdrożeniu systemu procesy HR zostały zautomatyzowane, a zarządzanie personelem stało się bardziej przejrzyste i intuicyjne.

Wdrożone Moduły HR enova365
  • Kadry i Płace:  kompleksowe zarządzanie kadrami i płacami pracowników. Spełnia wszystkie wymagania polskiego ustawodawstwa w zakresie ewidencji kadrowych, naliczania wynagrodzeń, zasiłków chorobowych, podatków oraz składek ZUS.
  • Pulpity Pracownicze:  dostęp pracowników do  danych oraz informacji związanych z pracą. Umożliwiają błyskawiczne składanie wniosków elektronicznych, nawet spoza siedziby firmy.
pulpit kadry płace enova365

Rezultaty

HR enova365 w EMBE PRESS Sp. z o.o. – nowe standardy zarządzania kadrami
  • Usprawnienie działań kadrowych – codzienne operacje w dziale HR są szybsze i mniej podatne na błędy.
  • Lepszy wgląd w procesy pracownicze – możliwość szybkiej analizy danych i reagowania na potrzeby organizacyjne.
  • Poprawa komunikacji wewnętrznej – efektywna wymiana informacji między pracownikami a działem HR.
  • Integracja systemowa – bezproblemowa migracja danych i wzmocnienie integracji z systemem księgowym.
  • Efektywne raportowanie – automatyczne generowanie analiz kadrowych i płacowych dzięki dedykowanym raportom.

Wdrożenie enova365 w EMBE PRESS znacząco zwiększyło efektywność procesów kadrowo-płacowych i wsparło podejmowanie strategicznych decyzji dotyczących zarządzania personelem

Wzbudziliśmy Twoje zainteresowanie?

Chcesz otrzymać szczegółowe informacje o funkcjonalnościach, kosztach, bądź dowiedzieć się jak wygląda proces wdrożenia?

Skontaktuj się z nami  

Zobacz także